کدخبر: ۸۵۳۰۹
۲۹ خرداد ۱۳۹۸ ساعت ۱۶:۱۰
چاپ

به منظور ارتقای سطح توان مدیران صورت گرفت:

گلایه شدیدشهردار لنده از ادارات خدمات رسان/عملکرد ضعیف ادارات خدمات رسان عملکرد شهرداری را تحت الشعاع قرار داده است+تصاویر

فرماندار شهرستان لنده گفت: روند انتخاب و انتصاب مدیران مدارس این شهرستان باید براساس توانمندی و شایستگی های بالقوه آنان انتخاب شوند.

به گزارش  خبرلنده، در بازدید صبح امروز سید خدادوست موسوی از محل برگزاری آزمون برخط انتخاب و انتصاب مدیران مدارس شهرستان لنده  از روند برگزاری این آزمون بازدید کرد.

در این بازدید علی جاویدان رئیس اداره آموزش و پرورش شهرستان لنده گفت: در این آزمون معاون آموزشی  اداره آموزش و پرورش شهرستان لنده به عنوان "دبیرکمیته انتخاب و انتصاب مدیران" از طریق آزمون انتخاب و انتصاب مدیران شهرستان در کارگاه هدایت تحصیلی واقع در دبیرستان دخترانه حجاب برگزار شد.


وی افزود: منابع آزمون قبلا از طریق پورتال وزارت خانه و سامانه جامع ltms  در اختیار داوطلبان قرار گرفت که شرط ورود به مرحله پایانی( مصاحبه) پاسخ گویی به  60% از سوالات آزمون است. داوطلبان ثبت نام کننده برای این موضوع 18 نفر بوده اند که 9 نفر از ایشان در آزمون حضور یافتند.


فرماندار شهرستان لنده در این بازدید بر ارتقای سطح کمی و کیفی آموزش، استفاده از ظرفیت ها و فناوری های نو در جهت ارتقای سطح آموزشی مدیران، معلمان و دانش آموزان تاکیدکرد.

 

وی افزود: روند انتخاب و انتصاب مدیران در مقاطع تحصیلی باید براساس شایستگی ها و توانمندی های افراد و مدیران باتجربه و خلاق صورت گیرد.

 

موسوی اظهارکرد: توجه به اصل اموزش و بروز رسانی این اموزش ها از طریق آزمون های برخط(انلاین) می تواند در جهت پیشبرد اهداف عالی آموزش در خدمت به دانش آموزان و فرهنگیان موثر باشد که نیازمند همت وتلاش بیشتری است.

 

ادامه تصاویر را می توانید در زیر مشاهده نمایید:

 

 
 
 
 
 
 
 

 

 

انتهای پیام